Палачи НКВД: сколько денег они зарабатывали на одной казни

Палачи НКВД: сколько рублей они получали за одного казненного

В советской юридической системе высшая мера наказания — расстрел — всегда присутствовала как неизменная санкция за ряд особенно тяжких преступлений. Исполнение приговоров было строго регламентировано и осуществлялось специально сформированными группами — так называемыми «расстрельными командами».

Структура и состав

Обычная команда, отвечающая за выполнение приговора, состояла из четырех человек. Первым был непосредственный исполнитель — сотрудник, который осуществлял расстрел. Вторым — врач, чьи обязанности включали официальную констатацию смерти. Также в состав входил представитель прокуратуры — для контроля за соблюдением процедуры и сотрудник оперативного отдела УВД.

Как отмечает историк Лидия Головкова в своем исследовании «Бутовский полигон», в периоды массовых репрессий состав мог увеличиваться до пяти человек, однако в более поздний период (1970-80-е годы) стандартной оставалась именно «четверка».

Количество таких команд в союзных республиках варьировалось и зависело от числа специальных следственных изоляторов (СИЗО), где проводились казни. Например, на Украине и в Грузии было по два таких изолятора, в Азербайджане — три, а в Таджикистане — четыре. Данные по РСФСР до сих пор остаются закрытыми. В Прибалтике и Молдавии собственных расстрельных команд не существовало, и для исполнения приговоров туда командировались сотрудники из других республик, например, из Азербайджана.

Финансовая сторона

Все участники процесса работали на штатных должностях и получали фиксированную зарплату. Должность непосредственного исполнителя, как правило, занимал проверенный сотрудник, часто недовольный своим доходом на текущей должности. Поскольку «расстрельная работа» хорошо оплачивалась, система не испытывала трудностей с поиском исполнителей.

Что касается системы оплаты труда, то она выглядела следующим образом:

  1. Оклад. Непосредственный исполнитель получал повышенный месячный оклад — около 200 рублей. Для сравнения, средняя зарплата по стране в тот период была значительно ниже.
  2. Разовые премии. За каждый приведенный в исполнение приговор всем членам команды выплачивалось единовременное вознаграждение: исполнителю — 150 рублей, остальным участникам — по 100 рублей каждому.
  3. Квартальные премии. При условии регулярной «загрузки» работой, члены команды получали дополнительные квартальные премии в размере 150–170 рублей.
  4. Компенсации и льготы. В день исполнения приговора сотрудникам предоставлялся отгул — сразу после выполнения «работы». Если команду направляли в служебную командировку в другую республику, к выплатам полагались стандартные командировочные.

Неудивительно, что члены «расстрельных команд» были людьми обеспеченными. Тем не менее, и «работа» у них была весьма своеобразная

Фото: russian7.ru

Оцените статью
WARHEAD.SU
Добавить комментарий